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今年企业招应届生有哪些要求？这场就业实习招聘会透露新风向

“听说这场招聘会上有一千多家企业入场，其中有不少国企前来招聘环保领域的人才，我想抓住机会，早点找到企业实习。”今天（3月28日）上午九点半，上海工程技术大学资源环境专业在读研究生赵静早早来到学校体育场，他兴奋地带上十份简历，不到一小时，就已投出大半。当日，以“‘实’现梦想 ‘就’等你来”为主题的2025届上海高校毕业生就业实习招聘会吸引了1100余家用人单位进场招聘，提供岗位3500余个，招聘需求人数达22000余人。据统计，全市高校共计2.1万余名学生携简历现场参会，累计投递简历超过9万余份，初步达成就业意向4000余人次。AI面试官上线，企业渴求“快速上手”的人才“学生的求职热情很高，我们特意调整了招聘计划，总体需求比去年略有提高。”正泰电器股份有限公司招聘经理高晓瑜告诉记者，在这次春招中，公司面向硕士生带来了20个管培生岗位，面向本科生带来了20个生产管理岗位，其中有不少岗位是海外岗。“近年来，电气行业的发展欣欣向荣，公司不断拓展海外市场，在海外建立区域工厂，急需一批有技术、懂创新、会沟通的年轻人才。”她还透露，为了提升招聘效率，从明年起，公司将在初面中全面引进AI技术，实现AI

2025-03-29
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建好创新链和产业链无缝对接的“衔接点”！上海启动应用型本科高校人才培养模式改革试点

习近平总书记在参加十四届全国人大三次会议江苏代表团审议时指出，抓科技创新和产业创新融合，要搭建平台、健全体制机制，强化企业创新主体地位，让创新链和产业链无缝对接。上海在新一轮高等教育综合改革中，引导应用型高校找准在教育强国建设中的定位，主动面向社会经济主战场，紧贴重点产业需求，编制实施人才培养模式改革方案，加快构建高质量应用型人才培养新机制，完善人才培养与经济社会发展需要适配机制，提高人才自主培养质效。3月29日，上海市应用型本科高校人才培养改革试点启动大会在上海电机学院临港校区召开，上海市副市长解冬，上海市政府副秘书长王平，上海市教卫工作党委副书记、市教委主任周亚明，中国工程院院士、中国商飞总设计师吴光辉，临港新片区管委会党工委委员、专职副主任唐浩，上海工程技术大学党委书记李江，上海应用技术大学校长汪小帆，上海电力大学党委副书记、校长顾春华，上海第二工业大学党委副书记、校长谢华清，上海电机学院党委书记鲁雄刚，党委副书记、院长龚思怡等5所试点高校的负责人，以及上海电气集团、临港集团等企业负责人出席会议。上海工程技术大学、上海应用技术大学、上海电力大学、上海第二工业大学、上海电机学院5所

2025-03-29
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上海举办2025高校毕业生就业实习招聘会

3月28日，求职者在招聘会现场了解企业招聘需求。3月28日，求职者在了解招聘单位信息。3月28日拍摄的招聘会现场。当日，以“‘实’现梦想 ‘就’等你来”为主题的2025上海高校毕业生就业实习招聘会在上海工程技术大学举行。本次招聘会采用“职业规划+就业招聘+实习见习”的模式，1100余家用人单位提供岗位3500余个。原文链接：https://www.news.cn/photo/20250328/91e0fcbd066347ad8ca0d7835040184a/c.html?page=3

2025-03-29
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1100余家企业、3500多个岗位……这场就业实习招聘会供需两旺

初步达成就业意向4000余人次。3月28日，在上海工程技术大学的校园里，2025届上海高校毕业生就业实习招聘会正在如火如荼地进行。本次招聘会共吸引1100余家用人单位进场招聘，提供岗位3500余个，招聘需求人数达22000余人。据悉，2025届上海全市高校应届毕业生数量预计为24.6万，生源总量较2024届增加0.1万，其中研究生8.7万，与2024年相对持平；本科生11.1万，较2024年上升0.4万；专科高职4.8万，下降0.3万。招聘会现场人潮涌动，求职热情高涨。据统计，全市高校共计2.1万余名学生带着简历现场参会，累计投递简历超过9万余份，初步达成就业意向4000余人次。来自上海大学机械工程相关专业的研究生小李告诉记者，从暑假到现在，他一共面试了有二三十家企业，有些企业面了三轮，目前已拿到3个offer，都是央国企，开出的薪酬“年包”二十多万，还算令他满意。不过，面对这样大型的招聘会机会，小李还是想再来试试水，招聘会开场半小时左右，他投出了两份简历。沿用“职业规划+就业招聘+实习见习”全流程就业赋能模式，这次招聘会紧扣上海“三大先导产业”“六大重点产业”发展需求，搭建校企对接桥

2025-03-29
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上海高校毕业生就业实习招聘会举行，1100余家单位招聘需求逾2万人就业服务升级，推动人岗精准匹配

2025届上海高校毕业生就业实习招聘会现场。本报讯（记者吴金娇）以“‘实’现梦想‘就’等你来”为主题的2025届上海高校毕业生就业实习招聘会昨天在上海工程技术大学举行。参加招聘会的共1100余家用人单位，提供岗位3500余个，招聘需求达22000余人。据统计，全市高校共计2.1万余名学生携简历现场参会，累计投递简历超过9万余份，初步达成就业意向4000余人次。“学生的求职热情很高，我们特意调整了招聘计划，总体需求比去年略有提高。”正泰电器股份有限公司招聘经理高晓瑜告诉记者，在这次春招中，公司面向硕士生带来了20个管培生岗位，20个生产管理岗位面向本科生，其中有不少岗位是海外岗，“近年来，公司不断拓展海外市场，在海外建立区域工厂，急需一批有技术、懂创新、会沟通的年轻人才”。为了提升招聘效率，多家公司在初次面试中全面引进AI技术。拥有庞大题库的AI面试官能同时面试上百人，提高了初面效率。“对企业来说，能快速上手的毕业生是‘香饽饽’。”上海电器科学研究所（集团）有限公司招聘经理李孟春介绍，公司这次带来了20人左右的岗位需求，主要招聘检验检测工程师和电气仿真工程师，有相关行业长期实习经历或项目

2025-03-29
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上海高校开微专业，是“速成班”还是创新样本？

上海工程技术大学等高校开设集成电路等微专业，对接产业发展，培养紧缺技术人才，探索交叉型人才培养。这个春季学期，上海工程技术大学开出6个集成电路相关微专业，吸引225名学生选修。这些微专业将为产业培养急需的新材料、先进制造、封装测试等环节的技术人员，同时，也为机械、材料、化工等专业的学生开辟了高附加值的职业发展路径。从集成电路到人工智能，从低空经济到碳管理，上海多所高校近年推出了一批全新的微专业。“传统本科专业的培养方案以4年为一个周期，但技术迭代可能连3个月都不用。微专业恰好可以弥合高校人才培养与产业发展之间的差距。”上海工程技术大学副校长夏春明的话代表了不少高校校长的想法。日前，教育部印发通知，推动全国范围内开设1000个微专业助力大学生就业。在产业变革加速的今天，这种“快速响应、精准匹配”的模式，不仅为学生打通就业“最后一公里”，也开辟出一条产教融合新路。破解就业“最后一公里”难题夏春明告诉记者，近几年的校园招聘会上，常常有低空经济领域的企业问学生“是否掌握无人机技能”。正是因此，上海工程技术大学在2023年就尝试开设了全国高校首个无人机应用微专业，联合上海市航空学会、无人机企业共

2025-03-28

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